Über Akadeneo
Unsere Geschichte, unsere Mission, unser Antrieb — eine neue Generation der Kompetenzentwicklung.
Akademos war kein Gelehrter, sondern ein Held aus der griechischen Mythologie. Nach ihm war ein Olivenhain vor den Toren Athens benannt, und in diesem Hain unterrichtete Platon. Aus dem Namen des Ortes wurde ein Wort, das wir 2.400 Jahre später immer noch benutzen. Neo heißt schlicht neu.
vor 2.400 Jahren
Was bleibt, ist, dass Lernen mit Menschen zu tun hat. Jemand muss sich vorher überlegt haben, wen er vor sich hat und wo es hakt. Das galt im Olivenhain und gilt heute noch, unabhängig davon, wo und wie gelernt wird.
heute
Was kommt, ist manchmal nur ein anderer Weg. Manchmal auch ein ganz neues Thema. Wir arbeiten an beidem: daran, Bewährtes so zuzuschneiden, dass es zu einem Haus und einem Team passt. Und daran, dass Sie bei Dingen, die es vor drei Jahren noch nicht gab, nicht bei null anfangen müssen.
Dafür sind wir da. Wir beraten, bilden aus und begleiten Veränderungen.
Das Problem
Fachkräftemangel, Digitalisierung, regulatorische Veränderungen, wirtschaftlicher Druck — Organisationen stehen vor Herausforderungen, die schnelle Anpassung erfordern. Doch klassische Lern- und Entwicklungsprozesse halten mit dem Tempo des Wandels oft nicht Schritt.
Es entsteht eine wachsende Lücke zwischen dem, was Organisationen heute können, und dem, was sie morgen brauchen.
Die Lösung
Akadeneo schließt diese Lücke. Wir beschleunigen die Lern- und Entwicklungsgeschwindigkeit Ihrer Organisation – damit Sie schneller auf neue Anforderungen reagieren können.
Wie wir das tun: Wir kombinieren das bestehende Wissen und Können Ihrer Organisation mit wissenschaftlichen Erkenntnissen zum individuellen und organisationalen Lernen. Unterstützt durch Künstliche Intelligenz entsteht so ein Angebot, das von erprobten Lernbausteinen bis zu vollständig individualisierten Lerninhalten, -formaten und -pfaden reicht — passend zu Ihrer Situation.
Kompetenzentwicklung mit einer neuen Geschwindigkeit.
Unser Team
Hinter Akadeneo steht ein interdisziplinäres Team aus Pädagog:innen, KI-Entwickler:innen und Organisationsberater:innen. Wir bringen langjährige Erfahrung in der strategischen Transformation von Unternehmen und im Management von Bildungseinrichtungen mit – und begleiten Ihre Projekte mit Expertise, Kreativität und Innovationsgeist.
Strategische Leitung mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung und Transformation. Verantwortet die Ausrichtung von Akadeneo und die Begleitung strategischer Kundenprojekte.
Über 25 Jahre Erfahrung in Strategie, Restrukturierung und M&A — unter anderem bei conPrimo Strategieberatung, als Group Executive Director Organizational Development bei SABMiller und bei Roland Berger. Aktuell führt er als CEO Plan B Robotics und bringt diese Erfahrung in die Projektleitung bei Akadeneo ein, mit besonderem Blick auf die Weiterentwicklung der Akadeneo Labs.
Über 15 Jahre Führungs- und Managementerfahrung in der Sozialwirtschaft, ergänzt durch Stationen in der Managementberatung — unter anderem bei conPrimo Strategieberatung, der Hand in Hand Gruppe und als strategischer Partner bei Human Ease. Bei Akadeneo verantwortet er die Projektleitung.
Über 10 Jahre IT-Erfahrung mit Schwerpunkt Gesundheitswesen — von Digitalisierung und Prozessautomatisierung bis zu datenschutzkonformen KI-Infrastrukturen und Change-Management. Bei Akadeneo verantwortet er IT, KI und Digitalisierung.
Über 25 Jahre Führungserfahrung in internationalen Konzernen und im Mittelstand — unter anderem als Country Manager DACH bei Bolsius, als CEO BiH und Sales Director Western Europe bei Carlsberg sowie bei SABMiller und Procter & Gamble. Bei Akadeneo verantwortet er Vertrieb und Key Account Management.
Über 20 Jahre Erfahrung im Aufbau und der Leitung von Hochschulen sowie in Beratung zu Führung, Personalentwicklung und Akademien, mit didaktischer Tiefe und E-Learning-Expertise — unter anderem beim Aufbau einer privaten Hochschule sowie in Interim- und Transformationsprojekten. Bei Akadeneo entwickelt sie zukunftsorientierte Lernstrategien und begleitet Organisationen auf dem Weg zu leistungsfähigen, lernfähigen Strukturen.
30 Jahre leitende und selbständige Verantwortung in der Sozialwirtschaft. Leitender Auditor, Datenschutzbeauftragter und Prozessanalyst.
Pädagogik, KI, Organisationsberatung — unter einem Dach.
Erkenntnisse aus Forschung in der Praxis wirksam machen.
KI und Robotik dort, wo sie Menschen messbar nutzen.
Wir integrieren uns in Ihre Strukturen, nicht andersherum.
Jedes Projekt beginnt mit einem Gespräch. Erzählen Sie uns von Ihrer Situation — wir zeigen Ihnen, wie wir unterstützen können.
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